Jak úspěšně projít zkušební období


Začátečník musí být přesný. To je velmi důležité: i když zjistíte, že ostatní zaměstnanci si mohou dovolit pozdě, odložit doručení projektů apod., Nedodržujte jejich příklad. Nezapomeňte, že práce nově příchozích, a dokonce i to, jak přijdou do práce a jít domů, jsou často pečlivě sledováni. Pokud si kolegové všimnou, že jste pozdě po přestávce na oběd nebo pozdějším úkolem předáte, mohou tyto nedostatky úřadům hlásit. Sledujte své slova, zejména za přítomnosti kolegů nebo vedení. Nedovolte si žádné vtipy, neohlášené náznaky a další urážky jednoho z nich, nemluvte o zvláštnostech jejich profese, vzhledu, národnosti atd. Například byste neměli říkat anekdoty o hloupých účetních a inteligentních správcích systému - to může být známé jak jako první, tak i druhý.

Navíc je velmi odrazováno, abyste si podrobně promluvili o svém životě a poskytovali osobní nebo odborné rady, zvláště pokud o to nebudete požádáni. Zůstaňte v mezích slušnosti, dodržujte obchodní etiku a nepokoušejte se s jedním z vašich kolegů příliš blízko. Mimochodem, zpočátku stojí za to začít s notebookem a zapisovat jména zaměstnanců a manažerů a jejich příspěvků, aby si je mohli rychleji zapamatovat. Lidé jsou potěšeni, když jsou řešeni jménem.

Udržujte své nápady pro sebe. Samozřejmě, že ve všech iniciativách organizace není trestatelná, ale stále od nového zaměstnance, který dokonce nezjistil komplikovanost případu, neočekává se. Zejména nemusíte mluvit, řekněte úřady, že ostatní kolegové jsou pozdě nebo během pracovního dne někdy jdou na procházku. Dokonce i když takový krok pozitivně vyhodnotí vůdce, okamžitě budete mít v týmu nepřátele a zkušení zaměstnanci, kteří mají mnoho přátel mezi svými kolegy, naleznou způsob, jak tě přežít z práce.

Video.

Podělte Se S Přáteli
Předchozí Článek
Následující Článek

Zanechte Svůj Komentář